2011年12月15日下午，由清华经管学院职业发展中心(CDC)主办的“清华经管学院2011年秋季校园招聘见面会”在北京文津国际酒店圆满举行。共有来自金融、咨询、传媒、制造业、IT、互联网、消费品等行业的32家优秀企业的HR与业务负责人到会，为招聘会提供了164个职位，招聘300余人。其中，BP、 奥迪、施耐德等知名企业引起了我院本、硕、博、MBA学生的高度关注。短短3个半小时，共有200多学生递交了个人简历参与本次招聘活动，现场人头攒动，热烈非凡。

        此次秋季招聘会目的是为经管学院的应届毕业生提供更多就业机会，同时，也让在校学生能身临其境地感受企业的文化氛围，争取实习机会，为他们以后的职业发展拟定目标。为了提高招聘会见面会的效率，CDC把此次招聘会划分为3个时段来进行，每个时段持续一小时，学生可以根据自己的时间来选择不同场次。这样便缓解了招聘会现场的人流高峰，一方面，学生不用在一个展位上久久等候，另一方面，雇主们除了收集简历之外，也有了更多的机会和时间去了解学生，做出他们的判断和选择。

       招聘见面会接近尾声，在场学生纷纷表示很有收获，此次招聘会不仅为他们提供了广泛的就业机会，而且打开了他们的就业视野。这种面对面交谈的形式能帮助他们更好地感受企业文化，了解市场需求，寻找职业目标。有学生感谢地说， CDC提供的企业名单表与企业展台图，让他可以更快地找到自己感兴趣的企业，提高了面试效率。同时，雇主们纷纷表示此次招聘会的举办形式很好，清华经管学院的学生让他们眼前一亮，尤其是MBA的学生，工作经验丰富，面试表现成熟，很符合他们的招聘标准。另外，雇主们还称赞CDC的此次招聘会工作完成的十分到位，表示乐意继续参加CDC举办的招聘会。

      CDC每年集中举办两次招聘会，春季招聘会主要提供实习机会，秋季主要提供全职机会。目前，我院本、硕、博、MBA的应届毕业生中已有部分同学落实了全职工作，更多的学生将通过此次招聘会和后续的招聘活动来进一步确定毕业安排。CDC也将进一步落实就业计划，充分做好学生与雇主之间的沟通工作，帮助我院学生获得更多的就业机会。